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QUEM SOMOS​

  • Honestos um com o outro

    "Aprendizado, progresso, inovação" é o lema de todos na Yanshuoda Technology Co., Ltd. Como membro da empresa, cada pessoa está constantemente aprendendo e progredindo, para melhorar a si mesma e tornar a empresa cada vez mais forte. A Yanshuoda atribui grande importância à integridade dos indivíduos e do coletivo, todas as partes interessadas, incluindo funcionários, clientes, fornecedores e nós sempre aderimos a uma crença comum: sempre tratar uns aos outros com honestidade, justiça e respeito mútuo. Estamos comprometidos em criar valor de longo prazo para todas as partes interessadas, excedendo as expectativas do cliente e lançando a empresa como um lugar ideal para trabalhar. Não importa o produto perfeito ou o serviço atencioso, nós nos esforçamos para oferecer o melhor aos nossos clientes, para que eles possam desfrutar da qualidade perfeita dos produtos da Yanshuoda.yanshou PHOTOELECTRIC HK)

  • Espírito cultural da empresa

    Ser uma empresa favorecida pelos funcionários, satisfeita pelos consumidores e lucrativa para os clientes, criar valor para os consumidores, contribuir para a sociedade e o desenvolvimento econômico são o espírito cultural corporativo profundamente enraizado e duradouro da Yanshuoda.

    Espírito cultural da empresa
  • Princípio empresarial

    Cresçam juntos, compartilhem o sucesso

    Para criar oportunidades para os funcionários, estamos crescendo junto com eles para concretizar sua busca por carreira, autoafirmação e transcendência.

    Para criar valor para os clientes, estamos crescendo junto com eles e compartilhando a alegria da valorização dos ativos com eles.

    Para criar recursos para parceiros, estamos crescendo junto com eles, compartilhando recursos e complementando as vantagens uns dos outros.

    Para criar benefícios para a sociedade, estamos crescendo junto com ela, promovendo o desenvolvimento econômico nacional e rejuvenescendo o progresso científico e tecnológico nacional.

    Princípio empresarial
  • Espírito empresarial

    Inovador, pragmático, dedicado e eficiente são o espírito da empresa.

    A inovação é a alma da empresa e a força motriz do desenvolvimento contínuo.

    Comunique-se honestamente, tome ações práticas, faça trabalho prático e seja prático.

    Respeitar a própria profissão, ter uma mente piedosa e tratar a profissão como sua própria vocação.

    Faça isso assim que pensar, faça imediatamente, absorva rapidamente, mude rapidamente e tome medidas rapidamente.

    Espírito empresarial
  • Política de gerenciamento

    Orientado para o mercado, produto e vendas como líder, marca e serviço como suporte, com base em pesquisa e desenvolvimento de tecnologia.

    Centrado na pessoa, o funcionário é o dono da empresa, o trabalho é crescer com as empresas e os indivíduos juntos, trabalhar melhor e também refletir seu próprio valor. Orientado para resultados, desde o caráter moral, capacidade e desempenho até a avaliação abrangente da equipe, preste atenção à institucionalização, simplificação, construção de padronização, utiliza a integração de recursos, incluindo recursos técnicos, recursos de mercado, recursos de talentos, princípio de eficiência, princípio de satisfação.

    Política de gerenciamento
  • Regras da empresa

    Tratar as pessoas com honestidade e respeito mútuo; Prestar atenção à ética pública, cumprir a lei; Comunicar-se eficazmente e compreender a cooperação

    Cooperação proativa, espírito de equipe; Resolver problemas, ousar tomar decisões; Continuar inovando e assumindo responsabilidades

    Rigoroso e realista, espírito profissional; Autogestão, ética de trabalho; Cliente em primeiro lugar, qualidade em primeiro lugar

    Melhore o desempenho e economize custos; Tenha coragem de seguir em frente e se desenvolver!

    Regras da empresa
  • Conceito de talento

    A pessoa que promove o desenvolvimento da empresa, cria benefícios para a empresa e a considera como seu próprio negócio.

    O talento é o nosso bem mais valioso, os talentos promovem o desenvolvimento da empresa, a empresa oferece mais espaço e melhores condições para o desenvolvimento dos funcionários.

    Com base nos objetivos comuns e na imagem geral da empresa, a empresa defende que os funcionários demonstrem sua própria individualidade.

    A busca por um trabalho interessante, colegas com ideias semelhantes, um corpo saudável, mente aberta, espírito otimista

    Conceito de talento